Funktionen und Leistungsumfang
MySLLEX verbindet künstliche Intelligenz mit einer fundierten, kuratierten Wissensbasis für das Arbeitsrecht der Schweiz und des Fürstentums Liechtenstein. Erfahren Sie, wie unsere digitale Plattform und Assistenz Sakia Ihren HR-Alltag spürbar entlastet, verlässliche Orientierung bietet und rechtliche Risiken minimiert.
Zentrale Einsatzbereiche für HR-Profis
Von Fristenberechnungen bis zur Textanalyse: MySLLEX unterstützt Personalverantwortliche, Führungskräfte und Organisationen bei wiederkehrenden sowie komplexen arbeitsrechtlichen Herausforderungen im täglichen Geschäftsbetrieb.
Kündigungen und Fristen prüfen
MySLLEX hilft dabei, Kündigungsfristen, Probezeiten, Sperrfristen bei Krankheit oder Schwangerschaft sowie besondere Schutzbestimmungen präzise einzuordnen und verweist stets auf die massgebenden gesetzlichen Grundlagen.
Fragen schnell einordnen
Ob Mutterschaft, Arbeitszeitmodelle, Überstunden, Ferien, Arbeitszeugnisse, Datenschutz oder GAV: Sakia zeigt klar verständlich auf, welche Regeln gelten und worauf HR in der Praxis achten muss.
Dokumente und Vorlagen
MySLLEX erklärt Arbeitsverträge, Verwarnungen, Zeugnisse oder Reglemente, identifiziert potenzielle Risiken und unterstützt aktiv bei der rechtssicheren Formulierung massgeschneiderter HR-Mustertexte.
Fundierte Quellen für die Schweiz und Liechtenstein
Rechtliche Antworten dürfen niemals bloss auf allgemeinem KI-Wissen beruhen. MySLLEX stützt sich auf eine sorgfältig aufgebaute und laufend geprüfte Rechtsdatenbank. Für die Schweiz integriert Sakia das Obligationenrecht (OR), das Arbeitsgesetz (ArG), SECO-Weisungen, NAV/GAV sowie Leitentscheide des Schweizerischen Bundesgerichts. Für Liechtenstein greift das System auf die amtlichen Grundlagen von Lilex (gesetze.li), das ABGB sowie Merkblätter der Landesverwaltung und des Amtes für Volkswirtschaft zu. So stellen wir höchste Fachqualität und Transparenz sicher.
Rechtsgrundlagen und Länderunterschiede im Direktvergleich
Grenzüberschreitend tätige Organisationen stehen oft vor der Herausforderung, Unterschiede im Arbeitsrecht rasch erfassen zu müssen. MySLLEX vergleicht relevante Gesetzesartikel, Verwaltungsrichtlinien und Bundesgerichtsurteile präzise miteinander. Differenzen zwischen dem Schweizer Recht und dem liechtensteinischen Recht stellt Sakia strukturiert und nachvollziehbar gegenüber.
MySLLEX direkt kostenfrei testen oder Verein kennenlernen
Der einfachste Weg zu mehr Handlungssicherheit: Testen Sie MySLLEX völlig unverbindlich. Geben Sie Ihre konkrete Fragestellung ein und überzeugen Sie sich selbst, wie schnell Sakia Gesetzesartikel zuordnet und Quellennachweise liefert. Wünschen Sie eine massgeschneiderte Kooperation oder wollen Sie die Vereinsarbeit für digitale Rechtsinformation fördern? Treten Sie mit uns in Kontakt.
